Leergang: ‘De HR-professional in positie en in control’

Leergang: ‘De HR-professional in positie en in control’

In samenspraak met diverse hoofden P&O, heeft Inextern een leergang ontwikkeld voor HR. Wat blijkt is dat HR adviseurs en managers hun toegevoegde waarde voor het primaire proces nog verder kunnen vergroten. In de leergang: ‘De HR professional in positie en in control’ gaat de HR professional groeien in haar toekomstige rol, zodat mensen in organisaties beter gaan renderen. Een aantal organisaties heeft intussen interesse getoond, zodat de leergang in maart 2016 van start zal gaan. Er zijn echter nog enkele stoelen vrij…..

Laat je onderdompelen in deze leergang samen met vakgenoten die passie hebben voor het HR vak en laat je inspireren!

Voor meer informatie klik hier en of laat je voorlichten in een persoonlijk gesprek met Jochem van Woerden en Antje Westerink, de consultants die deze leergang zullen begeleiden.

Leergang Teamleiders Gemeenten

Inextern heeft in samenspraak met 6 gemeenten in Noord-Nederland een leertraject ontwikkeld waarin teamleiders praktijkgericht leren van elkaars ervaringen en inzichten. Ervaringen met succesvolle projecten op het gebied van organisatieontwikkeling bij de diverse gemeenten worden gedeeld.

Het beoogde effect is de positie van de teamleiders te verstevigen en competenties in organisatieontwikkeling en leiderschap te vergroten. De begeleiders vanuit Inextern zullen spiegelend optreden en hun eigen kennis, ervaring en inzichten inbrengen. Behandelde theorieën en modellen worden als naslagwerk aangeboden. Meer informatie kunt u vinden in onze flyer.

Leergang Leidinggeven in de Frontlinie

Inextern organiseert enkele keren per jaar de leergang ‘Leidinggeven in de Frontlinie’. Deze leergang is bedoeld voor direct leidinggevenden uit verschillende organisaties. Er wordt gelijktijdig gewerkt aan het ontwikkelen van leiderschap en het oplossen van problemen in de bedrijfsvoering. Wat deze leergang van ‘slechts’ enkele maanden zo bijzonder maakt is haar praktische opzet en het feit dat de deelnemers veel leren van elkaar.

Door het volgen van praktische workshops, het doen van bedrijfsbezoeken en gerichte praktijkopdrachten leert men in relatief korte tijd ontzettend veel over het vak van operationeel leidinggeven. Meer informatie kunt u vinden in onze flyer.

Missie

Inextern is business partner in het realiseren van succesvolle veranderingen van mensen en organisaties.

Contact

Inextern
Rozenburglaan 1
9727 DL Groningen
T [050] 318 85 83
F [050] 314 85 20
[email protected]
www.inextern.nl